DIA INTERNACIONAL DE LES DONES TREBALLADORES

En conmemoració del dia 8 de març, dia de la Dona Treballadora, i aprofitant la propera creació dels Plans d'igualtat, ens proposem reflexionar sobre el paper de la dona en el mercat de treball i veure els objectius que podem marcar amb la seva creació.

Per això farem una curta jornada el proper dia 6 de març a les 13:30 hores fins a les 14:15 a la sala Jordi Figueras.

Intervindràn:

Carmen Beardo López, Secretaria Nacional de FIA UGT de Catalunya.

Julia Gómez, Técnica de la fundación María Aurelia Capmany.

Esperem a totes i a tots a la sala Jordi Figueras el proper divendres.

http://ugt.seccion.sindical.basf.googlepages.com/MANIFIESTO_IGUALDAD_080309.pdf

Estado de la Paga por Objetivos

El 26/02/09 nos ha reunido personal para facilitarnos el GKR. Decir lo siguiente:

-Las ventas han incrementado un 8%-No obstante, el resultado ha sido un 10% inferior al del año pasado (motivado por la bajada de precios) EL objetivo del GKR para que empezase a multiplicar tenía que ser 12. El resultado final ha sido de 12,1, por lo que el factor multiplicador es de 1,008. La semana que viene nos reunen para darnos el rendimiento de las unidades, así sabremos en cuánto queda la paga de objetivos definitivamente.

GKR(2009= 1.008) x Target x Rendimiento de cada Unidad.

Target 2008 = 1700€

La paga, en un principio, se pagaría para el mes de Abril (quedando la remota posibilidad de que en el mes de marzo se pudiera pagar....pero es poco probable).

Revisión salarial año 2009

Tal y como está firmado en el Convenio General de la Industria Química y en nuestro Pacto de Articulación, en la nómina del mes de marzo la empresa procederá ha realizar los aumentos salariales pactados para este año 2009.

Recordamos que en ningún caso el aumento podrá ser para ningún trabajador del site inferior a 80€ mensuales tal como acordamos en el siguiente articulo de nuestro pacto de articulación:

Art. 43- Incremento salarial.- El incremento de la masa salarial para el año 2007, será del 2,9%; para los restantes años de vigencia de este pacto, el incremento mínimo garantizado será, considerando la aplicación del CGIQ, su reserva y las tablas que figuran en el anexo nº 9, de 1.200 euros anuales.
Cláusula de revisión, para el año 2007, 2008 y 2009 según lo previsto en el XV Convenio General de la Industria Química.

Acta de revisión salarial XV C.G.I.Q

http://ugt.seccion.sindical.basf.googlepages.com/ACTAREVISIN.CGIQ.pdf